Evolución de la negociación del II CONVENIO COLECTIVO tras la 5ª REUNIÓN COMISIÓN NEGOCIADORA

El pasado día 6 de marzo tuvo lugar la 5ª reunión de la COMISION NEGOCIADORA. La representación de la empresa, ante la presunta “dimisión” del gerente, está siendo asumida por el Sr. Hidalgo como “delegado” del Grupo AVANZA, junto con los responsables de RRHH y la Jefa de Operaciones. En dicha reunión estaba previsto que la empresa diera respuesta a las plataformas presentadas por ambos sindicatos según ocurrió en la 3ª sesión, y habiéndose presentado por ambos en la 4ª reunión, las respectivas plataformas conviniendo señalar, a la vista del comunicado de empresa, que el SFZ-i además de solicitar un mejora salarial, la cual en ningún caso representa el porcentaje indicado en el comunicado de empresa,.- tiene entre sus objetivos otras no económicas y sin coste alguno para la empresa (a las que no han dado respuesta), y así como ejemplo: jornadas de trabajo, categorías profesionales, sanciones, medidas de CONCILIACION, criterios de contratación y de promoción interna, eliminación de coletillas en el redactado, etc…, entre otros, los cuales no representan ningún tipo de coste económico para la empresa.

La representación de la empresa, se ha limitado a dar una respuesta en términos económicos, pero no se nos ha dado ninguna prueba documental que dé veracidad a sus afirmaciones.
Los beneficios de la empresa están garantizados durante toda la vigencia de la adjudicación.
Además de que no se nos han entregado los documentos que vengan a justificar las afirmaciones del impacto económico de las mejoras salariales, también se nos viene ocultando una información VITAL para evaluar y reequilibrar los derechos de tod@s l@s trabajador@s según grupos; Tanto en el seno de la Comisión Negociadora como también representantes en el Comité de Empresa, ya hemos solicitado por DOS VECES a la empresa para que se nos INFORME de los PACTOS ocultos y de las masa salarial por grupos profesionales que afectan a la negociación.

La estrategia de la empresa ha sido de bloqueo desde el inicio de la negociación, y ofrece únicamente la subida salarial al IPC y un período de vigencia para ¡¡4 AÑOS MAS!!, el SFZ-i insiste en que las propuestas no son únicamente económicas, por lo tanto, TAMBIÉN ES FUNDAMENTAL E IMPORTANTE TRATAR TODO EL CONVENIO, no vamos a permitir que se secuestre la negociación y se traten únicamente los asuntos económicos. Es por ello que no vemos AÚN necesario realizar un referéndum, considerándolo prematuro y que responde a la estrategia y a los intereses de la empresa y sus aliados.

Os seguiremos informando con la claridad y transparencia que nos viene definiendo como alternativa sindical.

 

NI CLAUDICACIÓN NI RENUNCIAS. CONQUISTAR Y RECUPERAR DERECHOS.
Afíliate a SFIntersindical… la fuerza de la dignidad.


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